ข่าวราชบุรี : โรงเรียนท่ามะขามวิทยา อ.โพธาราม จ.ราชบุรี จัดกิจกรรม 1 วันในรอบปี ที่คนดีมาเจอะกัน โดยร่วมกับบริษัท ผลิตไฟฟ้าราชบุรี จำกัด และผู้นำชุมชน เพื่อเสริมสร้างให้นักเรียน บุคลากรในโรงเรียน ชุมชนมีจิตสำนึก และวัฒนธรรมเรื่องความดีร่วมกัน

นายอภิเชษฐ์ เกตุกร ผู้อำนวยการโรงเรียนท่ามะขามวิทยา นายเขมชาติ สถิตย์ตันติเวช ผู้อำนวยการฝ่ายองค์กรสัมพันธ์ บริษัท ผลิตไฟฟ้าราชบุรี จำกัด นางอบ เนียมรักษา อดีตนายก อบต.สามเรือน นางปณัสญา เนียมรักษา นายกอบต.สามเรือน นางสาวศิริพร เนียมรักษา นาย อบต.ดอนทราย ร่วมเปิดโครงการ 1 วันในรอบปี ที่คนดีมาเจอะกัน ( MORAL CRDIT ) ที่โรงเรียนท่ามะขามวิทยา ต.ดอนทราย อ.โพธาราม จ.ราชบุรี เพื่อเฉลิมพระเกียรติ เนื่องในโอกาส วันเฉลิมพระชนมพรรษา สมเด็จพระนางเจ้าสิริกิติ์ พระบรมราชินีนาถ พระบรมราชชนนีพันปีหลวง และเป็นวันแม่แห่งชาติ 12 สิงหาคม 2567

เพื่อส่งเสริมสร้างพฤติกรรมการทำความดีให้เกิดขึ้นในโรงเรียนและชุมชนรอบ ๆ ให้องค์กร ชุมชนน่าอยู่ โดยมีการจัดส่งผลงานความเรียง และเรียงความ จำนวน 150 ผลงาน เข้าร่วม นอกจากนี้ภายในงานยังมีการมอบใบประกาศเกียรติคุณ “ คนดีในดวงใจจากชุมชนเรา ” จำนวน 20 ราย มีทั้ง กำนัน ผู้ใหญ่บ้าน และผู้นำชุมชนต่าง ๆ เข้าร่วม

ปัจจุบันการส่งเสริมคุณธรรมและจริยธรรมในเยาวชนเป็นสิ่งสำคัญ เนื่องจากเยาวชนเป็นทรัพยากรบุคคลที่มีความสำคัญต่อการพัฒนาประเทศชาติในอนาคต โครงการ “ ดาวล้อมเดือน เครดิตความดี ” มีวัตถุประสงค์เพื่อสร้างสรรค์และสนับสนุนให้เยาวชนทำกิจกรรมเพื่อสังคมที่สร้างสรรค์ ส่งเสริมให้เยาวชนมีความรับผิดชอบต่อสังคม มีจิตอาสาและความสามัคคี รวมถึงเพื่อพัฒนาคุณภาพชีวิตและความเป็นอยู่ของชุมชน

นายเขมชาติ สถิตย์ตันติเวช ผู้อำนวยการฝ่ายองค์กรสัมพันธ์ บริษัท ผลิตไฟฟ้าราชบุรี จำกัด เปิดเผยการว่า โครงการ 1 วัน ในรอบปีที่คนดีมาเจอะกัน เป็นกิจกรรมภายในโครงการดาวล้อมเดือน ซึ่งเป็นโครงการของ บริษัท ผลิตไฟฟ้าราชบุรี จำกัด ริเริ่มขึ้น โดยมีแนวคิด 2 นัยยะคือ การดำเนินธุรกิจด้านการผลิตกระแสไฟฟ้า ได้กำหนดวิสัยทัศน์ขององค์กรว่า เป็นโรงไฟฟ้าที่มีสมรรถนะสูง และอยู่ร่วมกับชุมชนอย่างผาสุก จากวิสัยทัศน์ขององค์กรดังกล่าว บริษัทฯ มองว่า บริษัทฯ เปรียบเสมือนดวงเดือนที่ล้อมรอบด้วยดาวเล็กดาวน้อย ซึ่งหมายถึงผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย ในการดำเนินการธุรกิจของบริษัทฯ และหมายถึงการอยู่ร่วมกันอย่างเกื้อกูลกันอย่างผาสุก

ส่วนนัยยะที่ 2 บริษัทฯมองว่าดาวดวงน้อยเปรียบเสมือนความดี ที่รายล้อม ดวงเดือน ซึ่งดวงเดือนเปรียบเสมือนองค์กร ชุมชน สังคม ที่น่าอยู่และมีความสุข จากนัยยะทั้ง 2 ข้อ บริษัทฯได้ขับเคลื่อนแสงสว่างของดาวดวงน้อยๆและแสงสว่างของดวงเดือนที่เย็นสบาย ให้เป็นรูปธรรมภายใต้เครดิตความดี ซึ่งหมายถึง การกระตุ้นส่งเสริมการทำความดีที่องค์กร หรือ ชุมชนนั้น ๆ ได้กำหนดขึ้นเพื่อมารองรับการทำความดี เป็นการสร้างแรงจูงใจให้คนกล้าหาญ และเชื่อมต่อการทำความดี ทั้งในรูปแบบเป็นรางวัลเป็นทุนเป็นโอกาสในการเข้าถึงสวัสดิการ รวมถึงเป็นการปกป้องคุ้มครอง และยกย่องเชิดชูคนทำความดีทุกรูปแบบ โดยใช้หลักการส่งเสริมเครดิตความดี ประกอบด้วย ให้ความสำคัญต่อการทำความดีบนวิถีเพื่อความยั่งยืน ตอบแทนความดีกับสังคมดำเนินการโดยความสมัครใจ ไม่ใช้การลงโทษ และเน้นการมีส่วนร่วมที่ดี ซึ่งการขับเคลื่อนโครงการดังกล่าวได้ขยายผลลงสู่ชุมชนโดยทางโรงไฟฟ้าราชบุรีได้ใช้กระบวนการมีส่วนร่วมกับโรงเรียนท่ามะขามวิทยา ต.ดอนทราย อ.โพธาราม จ.ราชบุรี เป็นพื้นที่เป้าหมาย โดยได้ร่วมคิด ร่วมออกแบบ ร่วมตัดสินใจ ภายใต้ความสมัครใจ ร่วมกับคณาจารย์ นักเรียน ชุมชน โดยการออกแบบเป็นโครงการ 1 วัน ในรอบปี คนดีมาเจอะกัน โดยมอบหมายให้คณาจารย์กลุ่มสาระวิชาในการค้นหาคนดีในชุมชน โดยมอบหมายให้นักเรียนในระดับมัธยมศึกษาตอนต้น และนักเรียนระดับมัธยมศึกษาตอนปลาย ไปเขียนความเรียง และเรียงความในหัวข้อ “คนดีในดวงใจจากชุมชนของเรา” โดยนักเรียนจะต้องส่งความเรียงและเรียงความ พร้อมรูปถ่ายคนดีในชุมชนที่นักเรียนคิดว่าน่ายกย่อง และปักหมุดพิกัดบ้านคนดีในชุมชน ใน Google Maps และทางโรงเรียนจำทำแผนที่ความดีของคนดีในชุมชนขึ้น Google Maps เพื่อส่งเสริมให้ “ คนดีมีพื้นที่ยืน ความดีมีพื้นที่ทางสังคม ”

สำหรับโครงการดังกล่าวมีวัตถุประสงค์เพื่อเสริมสร้างพฤติกรรมการทำงานความดีให้เกิดขึ้นในโรงเรียน และชุมชนรอบ ๆ เสริมสร้างให้นักเรียน บุคลากรในโรงเรียน และชุมชน มีจิตสำนึกค่านิยม และวัฒนธรรมเรื่องการทำความดี ส่งผลให้องค์กรชุมชนน่าอยู่ ปลุกจิตสำนึกและสร้างค่านิยมในการสร้างความดีทุกรูปแบบ และยังเป็นต้นแบบให้กับประชาชน เด็ก และเยาวชน เป็นการเชิดชูบุคคลต้นแบบในชุมชนให้เป็นที่รู้จัก เป็นการสร้างให้คนดีมีพื้นที่ยืน ความดีมีพื้นที่ทางสังคม

//////////////////////////////////////////////

พันธุ์ – จรรยา แก้วนุ้ย จ.ราชบุรี